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Le bilan de compétences a pour objectif de faire un point sur votre vie professionnelle et personnelle en vue de vous engager dans un nouveau projet d'évolution professionnelle, une reconversion professionnelle, ou de donner un nouvel élan à votre carrière.
Durée 24h maximum, répartis sur 6 à 8 semaines et ajustables à votre situation et à vos disponibilités
Pour qui ? Accessibilité pour tous les publics : salarié du secteur privé, agents du service public (état, territorial, hospitalier), demandeurs d'emploi, indépendants, entreprises
Modalités de la formation : entretiens individuels de 2 h, que nous organiseront à vogtre convenance, en présentiel et/ou distanciel
Types de financement : Compte Personnel de Formation (CPF), Employeu, France Travail
Le bilan de compétences est constitué de 3 étapes :
La phase préliminaire : Analyser et identifier vos besoins, en vous expliquant le déroulement et les étapes clés afin d'atteindre vos objectifs.
La phase d'investigation : Elaborer votre projet professionnel en vous aidant de plusieurs outils.
La phase de conclusion : Réalisation de votre synthèse en intégrant un plan d'action réaliste et réalisable en fonction de vous.
Bilan de compétences
Jérôme Couaillier : J'accompagne depuis 2003 des individus et des entreprises dans leur développement professionnel.
Aujourd'hui, en tant que consultant en évolution professionnelle, je me consacre à aider les salariés, les dirigeants de TPE/PME et les demandeurs d'emploi à définir et atteindre leurs objectifs professionnels, à travers des bilans de compétences personnalisés, des entretiens professionnels et lors de la phase de recrutement.
Mes valeurs professionnelles : Bienveillance, respect, confidentialité, écoute, conseil.
Le premier Rendez-vous est gratuit et n'engage à rien.
Nous discuterons de votre situation et nous verrons comment je peux vous aider.
Cliquer ici pour accèder à mon agenda et planifier un RDV ou appelez moi directement au 06 11 84 83 49
